Sem haver uma referência técnica e operacional sobre o Mínimo, será sempre difícil definir o que se considera "abuso". Em condições normais numa economia saudável, o índice salário mínimo nem seria praticado, seria sempre elevado para cima na prática, mas se por um lado a economia pode funcionar um pouco na concorrência comercial/empresarial no que toca ao mercado do trabalho, este atendendo ao facto do trabalhador não dominar os meios de produção, levaria sem dúvida a abusos, legais, caso não houvesse salários mínimos, mas ilegais ao nível da dignidade. Não deixando de salientar que os trabalhadores estão mais vulneráveis aos contextos económicos que não dominam como especulações financeiras, e outras...
No Algarve quando a economia estava bem não se pagavam salários mínimos. Haveria excepções. Recordo-me que há 10/12 anos quando andava no oitavo/nono tinha colegas que trabalhavam no Verão e recebiam 700 euros. Nos restaurantes a um empregado de balcão não se pagava menos de 600 euros no Inverno e 700/800 no Verão. Um pedreiro ganhava mais de 1500 euros e um servente uns 750 euros. Havia empregadas a dias a ganhar 8 e até 10 euros à hora. No campo ganhava-se para cima de 35 por dia, com menos das clássicas 8 horas de trabalho.
